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“现在园区所需的80%主要元器件已经实现了自给自足,大大的节约了运输成本,可以说是一个专业的中低压输变电电气配套生产园区。非常感谢‘归根’工程,感谢平顶山高新区给我们搭建了这么好的平台,让我们真正实现了产业化。”在巨高智能电气产业园里,项目相关负责人激动地对工作人员说道。

为全面贯彻落实“归根”工程工作,新年伊始,本着“支持人才,服务项目”的宗旨,平顶山高新区科技创新局联合六大园区深入企业,对“归根”项目进行实地走访,摸排项目发展需求,清晰定位服务方向,搭建产才融合发展发展新平台。

自平顶山市“归根”工程实施以来,平顶山高新区多措并举,扎实推进。

强化对接沟通。定期开展项目走访活动,深入生产一线了解项目进展情况,倾听企业诉求和建议,解决企业困难和问题,勉励企业坚定发展信心,提升凝聚力和吸引力。

强化宣传推广。通过“平顶山高新区科技之窗”APP、微信公众号、微信小程序、抖音视频号等新媒体,展示平顶山及高新区产业发展状况,发布高新区企事业单位人才、项目需求信息,吸引“归根”人才回乡。

强化人才优选。通过“树榜样、立标杆”,广泛宣传海归硕士健康产业试伸手的刘白云、潜心钻研提升技术助发展的刘思水、唯勤唯恒做大特种塑料业的张大川等“归根”人才典型事迹,呈现平顶山高新区在外优秀人才大量归根、聪明才智充分发挥的生动局面。

强化人才领衔。认真落实“三领三助”人才领衔助力工作,推进“归根”人才带引项目、专家人才对接项目、人才集聚助力项目发展,根据项目建设中对人才的需求,为项目发展输送急需紧缺的专业技术人才,实现重大产业项目集聚人才,聘请中原科技创业领军人才吴秀云、平顶山学院副教授施雪军等招才引智顾问,为尼龙新材料产业等领域提供技术及人才支持。截至目前,共挖掘平顶山籍在外优秀人才“归根库”143人,签约“归根”招商项目30个,金额达14.29亿元。

下一步,平顶山高新区科技创新局将健全“归根”项目服务长效机制,持续深入开展项目走访服务活动,探索创新服务形式,切实提供贴心、有效服务,开启人才回归引领项目发展、项目发展促进人才集聚新局面,为推进产才融合发展作出积极的贡献。

(图片来源:平顶山高新区)

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